Воинский учет: отчет по форме 19
Абсолютно все компании, бронирующие сотрудников, обязаны сдавать соответствующую форму. В этой статье будут даны ответы на все ключевые вопросы по данной теме, а также будет подробно рассказано о том, как правильно заполнить бланк. Если в организации есть хоть
Действия кадровика в связи с осенним призывом
В данной статье разберем, как следует поступить, если сотрудник сообщил о вызове в военкомат либо повестка была прислана на адрес компании. Начиная с октября, вам придется выполнять дополнительную работу. Президент подписал Указ, согласно которому в осенний пр
Трудоустройство военнообязанного без военного билета. Какие риски
В последнее время вопросы, связанные с воинским учетом, очень интересуют работодателей. Оно и понятно – штрафы за нарушения в этой области с 01.10.2023 вырастут в десятки раз (Федеральный закон от 31.07.2023 № 404-ФЗ). Одним из самых частых вопросов, с которым
Действия работодателя при трудоустройстве военнообязанного или призывника
Принимая на работу сотрудника, который в силу своего возраста должен состоять на воинском учете, работодатель должен в паспорте нового работника посмотреть отметку на странице № 13. Это поможет работодателю понять, нужно ли ставить данного сотрудника на воинск
Военный билет: что делать, если его нет у принимаемого работника
Известно, что при трудоустройстве ряда работников в числе документов должен быть военный билет. Каждая организация обязана заниматься воинским учетом и быть зарегистрирована в комиссариате по месту своего нахождения. Кроме того, должен быть определен работник,
