Кадровый учет

Как правильно в распорядительных документах организации указывать размеры стимулирующих и компенсационных выплат
801 0

Как правильно в распорядительных документах организации указывать размеры стимулирующих и компенсационных выплат

Любые выплаты работникам связаны не только решениями, принимаемыми руководством организации, но затрагивают также вопросы кадрового делопроизводства. В данной работе будут рассмотрены некоторые практические вопросы оформления организационно-распорядительных до

Елена Сочнева для

Опубликовано 18 апреля в 11:00

Проведение сверок организации с военкоматами
800 0

Проведение сверок организации с военкоматами

Что такое сверка по воинскому учету и какие мероприятия, и манипуляции необходимо провести? Давайте разберем по порядку. Сверка – это сопоставление сведений о воинском учете военнообязанных сотрудников организации в личных карточках по форме Т10 с документами

Александра Иванова для

Опубликовано 15 апреля в 12:00

Стандартный и не только комплект документов для постановки на воинский учет
4 836 0

Стандартный и не только комплект документов для постановки на воинский учет

Нужно поставить организацию поставить на воинский учет, а для этого нужно подготовить комплект каких-то документов. Может быть вы уже позвонили в муниципальный орган и военкомат и узнали какие документы готовить, а может прочитали в интернете, в любом случае д

Александра Иванова для

Опубликовано 2 апреля в 13:00

Организация кадрового делопроизводства в новой компании
1 561 0

Организация кадрового делопроизводства в новой компании

При создании нового юридического лица лучше всего сразу позаботиться о корректном ведении всей документации, в том числе и кадровой. Так как её восстановление отнимет в дальнейшем гораздо больше времени и сил. К тому же при внезапной проверке можно нарваться н

Оксана Герасимова для

Опубликовано 27 февраля в 12:00

Утеря трудовой книжки, краткий справочник
850 0

Утеря трудовой книжки, краткий справочник

Отдел кадров – это структурное подразделение организации, ответственное за управление персоналом. Отдел кадров занимается набором и отбором сотрудников, организацией процесса адаптации новых сотрудников, разработкой и внедрением системы оценки и развития персо

Екатерина Калашникова для

Опубликовано 14 ноября 2023

Когда Работодатель обязан платить двойную зарплату?
4 802 0

Когда Работодатель обязан платить двойную зарплату?

Согласно ст. 153 ТК РФ зарплату в двойном размере выплачивают в случаях, когда сотрудник работал в выходной или нерабочий праздничный день. Но все ли так очевидно? Чтобы Руководителю не ошибиться своих действиях, и не схлопотать штрафы за противоправные дейст

Мария Долгушина для

Опубликовано 13 сентября 2023

© ООО "Межрегиональный Информационный центр" Политика конфиденциальности Условия использования Файлы cookie Справка Приложение