#дополнительное соглашение

Изменение условий трудового договора — вполне стандартная ситуация, которая может возникнуть в ходе рабочего процесса. Нередко возникает ситуация, когда работник и работодатель договариваются о сокращении рабочего времени вдвое. Фактически сокращение рабочего

В силу возможных изменений в условиях работы или трудовых обязанностях, работодателю необходимо внести коррективы в оплату труда сотрудника. Чтобы не нарушить права работника и провести изменения грамотно с точки зрения законодательства, необходимо составить д

Специальная оценка условий труда (далее – СОУТ) необходима для установления классности трудовых условий каждого работника. СОУТ не только позволяет выявить факторы, влияющие на безопасность и здоровье сотрудников, но и требует от работодателей принятия мер по

Нередко случается так, что в процессе работы сотруднику и работодателю требуется изменить некоторые условия заключенного ранее трудового соглашения. Ниже будет рассмотрено, в каких ситуациях действительно можно внести изменения в трудовой договор, и как сделат

При изменении условий трудовых отношений не обязательно составлять новый договор, достаточно оформить приложение к нему. В статье мы расскажем, что нужно добавить в дополнительное соглашение к трудовому договору, приведем практические примеры. Дополнительное с

В статье будут рассмотрены вопросы, которые могут возникнуть у работодателей, желающих внести изменения в условия трудовых договоров в соответствии со ст. 74 ТК РФ, а также будет рассказано какие причины по мнению судов являются достаточным основанием для внес