София Кспоян

14 статей

3 подписчика

24 891 просмотр

Генеральный директор ООО "Инвестстрой", юрист по вопросам трудового права.

Профиль

14 статей

Квотирование рабочих мест для инвалидов в 2023 году
1 531 0

Квотирование рабочих мест для инвалидов в 2023 году

Поддержка граждан с ограниченными возможностями становится все более актуальной. Одним из важнейших инструментов, способствующих реализации равных возможностей для всех слоев населения, является квотирование рабочих мест для инвалидов. Этот механизм предполага

София Кспоян для

Опубликовано 10 ноября в 15:15

Гибкие формы занятости: общие понятия и виды
4 645 0

Гибкие формы занятости: общие понятия и виды

В современном мире гибкие формы трудоустройства, такие как удаленная работа и фриланс, становятся все более значимыми для трудовых отношений. Важно разобраться в правовом аспекте регулирования этих форм. Во-первых, быстрый технологический прогресс и развитие и

София Кспоян для

Опубликовано 20 октября в 15:00

Дискриминация на рабочем месте: общие понятия
837 0

Дискриминация на рабочем месте: общие понятия

Принцип равенства трудовых прав и свобод регламентирован ст. 37 Конституции РФ и трудовым законодательством (ст. 2-4, ст. 64, ст. 132 Трудового кодекса). Статья 3 Трудового кодекса РФ гласит, что каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых пр

София Кспоян для

Опубликовано 9 октября в 15:00

Премирование работников: какие правила учесть работодателю в 2023 году.
2 810 0

Премирование работников: какие правила учесть работодателю в 2023 году.

Важным инструментом в работе организации является система премирования. Она способствует стимулированию работников к более эффективному и продуктивному осуществлению своих трудовых обязанностей. Когда сотрудникам демонстрируют, что их усилия и вклад в работу п

София Кспоян для

Опубликовано 2 октября в 15:00

Правила внутреннего трудового распорядка с изменениями в 2023 году.
2 446 0

Правила внутреннего трудового распорядка с изменениями в 2023 году.

Статья 189 ТК РФ дает определение правилам внутреннего трудового распорядка – это локальный нормативный акт, регламентирующий в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственн

София Кспоян для

Опубликовано 9 августа в 15:00

Как правильно прописать запрет в локальном акте.
787 0

Как правильно прописать запрет в локальном акте.

Локальный акт предприятия — это нормативный документ, который принимается самим предприятием (организацией) для регулирования внутренних рабочих процессов, правил поведения, организации труда и выполнения задач в соответствии с требованиями компании и применим

София Кспоян для

Опубликовано 31 июля в 15:00

© ООО "Межрегиональный Информационный центр" Политика конфиденциальности Условия использования Файлы cookie Справка Приложение