Больничный работника во время дополнительный выходной по уходу за ребенком-инвалидом
В случае, когда сотрудник заболел во время дополнительных выходных дней, предоставленных для ухода за ребенком-инвалидом, необходимо действовать в соответствии с действующим законодательством и внутренними распорядком компании. Рассмотрим два возможных вариант
Каким образом предоставить дополнительные выходные по уходу за ребенком-инвалидом
Если сотрудник является родителем ребенка-инвалида, то, согласно действующему законодательству, ему полагаются дополнительные выходные дни по уходу за ним. Ниже в статье вы можете узнать о том, когда именно родителю ребенка-инвалида может быть представлен допо
Предоставление дополнительного выходного по уходу за ребенком-инвалидом, учитывая изменения в законе
Современное законодательство обязывает работодателя обеспечить сотруднику, у которого на попечении находится ребенок с ограниченными возможностями здоровья, дополнительные выходные дни по уходу за ним. Мы остановимся на том, в каких случаях родители, воспитыва
