Больничный, как прикрытие для прогула, считают ли суды частые больничные злоупотреблением правом со стороны сотрудника
Очень часто происходят случаи, когда работник берет больничные листы. В таких ситуациях объем его работы делится на его коллег, а работодатель вынужден выплачивать такому работнику заработную плату. Здесь не идет речь о случаях, если больничный берется один ил
Увольнение на больничном по собственному желанию: нужна ли отработка?
Из статьи вы узнаете, можно ли уволить сотрудника, который находится на больничном, каков порядок такого увольнения, и, что при этом должен учитывать работодатель. Действующим законодательством установлен запрет на увольнение работников, которые находятся на б
Оформление длительных больничных: выплата пособий и другие нюансы
Нередко организация, а в частности кадровые работники, сталкиваются со злоупотреблением сотрудниками больничным: работник болеет долго, часто, постоянно продлевает больничные листы. Не всех руководителей устраивает такой процесс работы, ведь компании нужен над
