#оценка кандидатов

Использование искусственного интеллекта в рекрутинге: Плюсы и минусы
1 570 0

Использование искусственного интеллекта в рекрутинге: Плюсы и минусы

Современный рынок труда стал ареной высокой конкуренции за талантливых специалистов. В условиях постоянного изменения потребностей бизнеса и недостатка квалифицированных кадров, компании ищут новые способы для эффективного поиска и привлечения сотрудников. В э

Елена Берилло для

Опубликовано 25 октября 2024

Какие ошибки часто совершают HR-менеджеры при подборе персонала и как их избежать?
1 391 0

Какие ошибки часто совершают HR-менеджеры при подборе персонала и как их избежать?

Как часто мы задумываемся о том, что именно подбор персонала может стать решающим фактором успеха компании? Ведь любой бизнес — это, прежде всего, люди, и именно от их профессиональных и личных качеств зависит, будет ли организация двигаться к своим целям или

Сергей Мамченко для

Опубликовано 27 сентября 2024

Какие методы оценки кандидатов наиболее результативны в Российских компаниях
4 836 0

Какие методы оценки кандидатов наиболее результативны в Российских компаниях

Проблема подбора квалифицированных сотрудников в российских компаниях стоит как никогда остро. В условиях высокой конкуренции на рынке труда найти кандидата, который обладает необходимыми навыками и соответствует корпоративной культуре, становится первостепенн

Сергей Мамченко для

Опубликовано 9 июля 2024