Личная эффективность

101 0

Тайм-менеджмент: 4 проверенных правила

Вопросы тайм-менеджмента тщательно разбираются в различной литературе по управлению персоналом. Здесь мы не будем подробно останавливаться на теории и основных подходах к этому вопросу, а уделим внимание нескольким лайфхакам, которые позволят успевать гораздо

22 0

Контроль как soft skill

У многих контроль до сих пор ассоциируется с понятиями «проверить» и «наказать», хотя в управленческом искусстве контроль это уже давно – «наблюдать» и «поддерживать» (если нужно, то помогать). Почему я отношу контроль к мягким навыкам, необходимым современном

22 0

Исполнительность как soft skill

Существует два подхода к определению понятия «исполнительность». Первый состоит в том, что под этим словом понимают умение подчиняться требованиям и указаниям другого человека (руководителя, тренера, педагога, врача и т. д.), а также общества в целом (здесь ре

38 0

Ненасильственное общение как soft skill

Методика ненасильственного общения была разработана в 1960-х годах в США. За шесть десятков лет она доказала свою эффективность как в личных отношениях, так и в профессиональной коммуникации, а значит, умение общаться ненасильственно можно считать мягким навык

22 0

Бережливость как soft skill

Кажется, будто бережливость как мягкий навык нужна человеку только в быту, чтобы, например, не покупать лишнего или приобретать необходимое по невысокой цене, но с должным качеством. Однако если присмотреться получше, то станет ясно, что без бережливости сложн

31 0

Инициативность как soft skill

Инициативность – это способность личности активно и свободно действовать, чтобы достичь поставленных целей – личных, профессиональных или общественных, а также планировать свою деятельность и отвечать за свои поступки. Образно говоря, инициативный человек всег

© ООО "Межрегиональный Информационный центр" Политика конфиденциальности Условия использования Файлы cookie Справка Приложение