Не вижу проблем, т.к. работник ранее не был членом профсоюза и подобной обязанности у Вас не возникало.
Считаю вполне нормальным именно сегодня, когда вам стало известным о вступлении работника в профсоюз, уведомить его о сокращении, указав что работник был уведомлён надлежащим образом.
Хотите участвовать в обсуждении?
Войдите или зарегестрируйтесь в Cabinet, чтобы иметь возможность участвовать в обсуждениях форума группы
Не вижу проблем, т.к. работник ранее не был членом профсоюза и подобной обязанности у Вас не возникало. Считаю вполне нормальным именно сегодня, когда вам стало известным о вступлении работника в профсоюз, уведомить его о сокращении, указав что работник был уведомлён надлежащим образом.